黔西花都村镇银行召开新员工座谈会 - 花都快讯

    为深入了解新员工的工作状况和思想动态，倾听新员工心声，给新员工搭建多层次的沟通交流平台，充分调动广大新员工爱岗敬业、创先争优的积极性、主动性，我行于9月3日下午4点在二楼会议室召开2018年新员工座谈会，会议以员工发言、互动交流的座谈形式进行，大家畅所欲言、交流共进董事长张勤、行长邓林俊、副行长王瑾、鄢红、林再平、各部门负责人及2018年新员工共24人参加了座谈会。
    座谈会在轻松愉悦的氛围中进行，新员工们积极发言，大家围绕自身学习、生活等主题，谈认识、谈体会、谈感悟、提建议。
    新员工发言结束后，董事长张勤交流了自己工作以来的几点经验。他说，大家要有一个快乐的人生观，要“微笑面对人生” 要有一个认真、负责、严谨、宽容的态度。踏踏实实的做工作，要想以后有发展，一定要克服浮躁心理，从零做起，从一点一滴做起。同时还要求真务实，合规做事，发扬求真务实的工作作风，做到操作标准、服务规范、客户信任，不弄虚作假，不欺上瞒下，自觉抵制各种违规违纪行为，把合规经营理念根植于大脑中，体现在每一项管理制度执行上，要把自己的事业和单位的需求统一起来，这样才能有一个自己发展的空间。三是希望大家团结协调、创新思维、努力工作。四是要有一个好的身体。有了一个好身体，不管事业、家庭、生活质量才会提高。
    座谈会上，我行领导班子对2018年新员工寄予了厚望，分别对新员工今后的工作和生活提出了自己的看法，为新员工最快融入花都银行大家庭、为他们的成长提出了宝贵的建议。
    最后，行长邓林俊做了总结并指出，当前我行正处于发展的关键时期，很多问题需要我们去解决，很多困难需要我们去克服。希望各位新员工要立足岗位，钻研业务，持之以恒地学习，尽快适应当前我行改革发展的工作需要，每个人都要抓住一切的平台和机会，快速掌握各种知识，把自己培养成为新型的、复合型的银行员工，尽快提升自身综合素质，为花都银行的发展做出自己的一份贡献。